Бери от кризиса всё!
Кому проще найти новое место работы? Уволенному рядовому сотруднику или руководителю среднего звена? Казалось бы, уволенных рядовых на много больше, но в, то, же время эти люди привыкли работать и полагаться только на себя. И как говорят сотрудники кадровых агентств, именно рядовой «лошадке» проще найти новое рабочее место. Но, учитывая тяжелые кризисные времена, стоит научиться приспосабливаться к новой обстановке и при устройстве на новую работу потуже «затянуть пояса». Не смотря на высокие сокращения, организации все–таки нуждаются в хороших специалистах, а предложить им достойный заработок не могут. Поэтому поумерьте амбиции и беритесь за ту работу, которую вам предлагают. Со временем, показав себя с лучшей стороны, вы можете рассчитывать на то, что вас повысят – заменив менее инициативного работника на свежую голову, готовую потрудиться. Тем самым вы автоматически повышаете себе не только статус, но и зарплату.
Само собой, не стоит надеяться на то, что после увольнения, вы сразу найдете себе достойное рабочее место с видами на будущее. Если до кризиса работу можно было найти максимум за месяц, то в настоящее время поиск вакантной должности может растянуться до трех месяцев.
И найдя, наконец-то то, что вы так долго искали не стоит забывать о главном – не жируй! Тут то и идут в сравнение запросы рядового служащего и руководителя среднего звена. Последние, как заведомо известно, уже привыкли к расслаблению на своем рабочем месте и к высокой оплате их «труда», а рабочие «лошадки» порой готовы трудиться за копейки. Придя на новое место, такой сотрудник может хорошо показать себя, сориентировавшись в новой обстановке. И его шансы сменить «залежалого» руководителя сразу повышаются.
И это самая настоящая, правда. Условия кризиса заставляют не просто держаться за свое рабочее место, но и бороться со здоровой конкуренцией.
А руководство компаний отлично понимает, что они могут заполучить хорошего и активного работника, сделав его начальником и при этом, выплачивая ему зарплату намного меньше, чем была у его предшественника.
