Повлиять на выбор работодателя можно с помощью интернета

Повлиять на выбор работодателя можно с помощью интернета

Оказывается любая активность соискателя в сети, а именно – популярные ныне, одноклассники, вконтакте, жж, ведение блогов и оставление к ним комментариев – может оказать влияние на работодателя при принятии решения о приеме Вас на работу. Исследования в этой области показали, что Ваш потенциальный работодатель получает о Вас немало информации, исходя из того, в каких социальных сетях Вы зарегистрированы и что именно Вы там пишите, на основании таких данных наниматель делает некоторые выводы о Вас с профессиональной стороны. Поэтому, советуем внимательнее относиться к своему поведению в виртуальной жизни.

А вот что может положительно повлиять на потенциального работодателя, с точки зрения поведения в сети соискателя.

Во-первых, ведение собственного блога. Какие в этом плюсы? Вы можете оставлять посты, непосредственно касающиеся Вашей профессиональной деятельности. Что естественно не может не порадовать работодателя. Всегда можно посидеть, подумать и оставить свои глубокие мысли, касающиеся профессиональной области. Но не следует чересчур увлекаться и пускать «золотую пыль» в глаза, бравируя в своем блоге умными терминами, а при беседе оказаться полным профаном в данной области. Будьте собой! И помните, работодатель запросто может отследить все оставленные Вами сообщения, а также комментарии к другим блогам, так что не стоит заранее портить свою репутацию!

Во-вторых, стоит ограничить количество Ваших профилей в виртуальной жизни. Это точно сэкономит Ваше время и силы. Один грамотно и регулярно посещаемый блог точно расскажет о Вас потенциальному работодателю с более выгодной стороны, нежели куча заброшенных недоделанных Вами профилей.

В-третьих, можно создать собственный профессиональный веб-сайт. Сделать его на сегодняшний день не составит большого труда. Для создания собственного профессионального образа Вы можете опубликовать в нем всю информацию из резюме: профессиональные навыки, личностные качества, опыт работы и .т.д. Также обязательно укажите каких успехов и высот Вы достигли на предыдущих местах работы, какие награды получали, какие посещали тренинги и курсы. Однако помните о конфиденциальности личных данных, и ни в коем случае не публикуйте на веб-сайте Ваш домашний адрес, номера телефонов и т.д. Заинтересованные Вами личности вполне могут связаться, оставив сообщение на Вашем сайте.

В-четвертых, можно подумать о том, чтобы зарегистрировать собственное доменное имя. Правда для приобретения права собственности на домен придется приложить некоторые усилия, но это несомненно создаст Вам положительную репутацию в виртуальной среде. Также есть возможность покупки доменного имени. Это несомненно трудоемко и требует затрат, но способствует повышению Вашего профессионального уровня в глазах потенциальных работодателей.

И последнее, что можно порекомендовать – это создание он-лайн контента. Итак, у Вас уже есть веб-сайт, ему просто необходим хороший контент. Создавая он-лайн контент, Вы получаете доступ к массе возможностей, а именно – теперь Вы сможете создать новостную рассылку, опубликовать статью, которые имеют непосредственное отношение к Вашей профессиональной деятельности. Во всех размещаемых материалах обязательно укажите точную ссылку на адрес Вашей странички, чтобы все желающие легко могли ее найти.

Leave a Reply