Те из нас, кто наиболее предусмотрителен, на отпуск начинают откладывать загодя. Но жизнь – штука интересная, она очень любит периодически вносить свои коррективы, поэтому часто случается и так, что к такому долгожданному сроку соответствующей суммы для отдыха накопить всё же не удаётся. Порой приходится считаться и с более важными жизненными затратами, например, с покупкой дорогостоящих [...]

Нужно ли дома говорить о своей работе? С одной стороны, так иногда хочется поделиться всем тем, что происходило с вами на протяжении дня, а с другой – зачем лишний раз волновать родных и близких? Да и кто сказал вообще, что вашим близким интересна ваша работа…

Для каждого работника важна победа в конкурентной борьбе, поскольку именно благодаря ей определяется не столько сам успех в продвижении по карьерной лестнице, сколько будущее человека, его перспектива. Но на равных соперничать и претендовать на лидерские позиции можно, только лишь обладая неким набором определенных качеств, которые и делают человека способным к конкурентной борьбе.

Вместе дома, вместе на работе… Для кого-то это ад, а для кого-то и рай? Большинство семейных пар утверждает, что обязательно нужно отдыхать друг от друга, и рано или поздно вы окажетесь перед выбором: семья или карьера?

Низкая самооценка сотрудника является одной из самых распространенных причин страха перед руководством. В данном случае руководство им воспринимается, как нечто более идеальное, совершенное и… грозное. А людям свойственно бояться именно того, что их сильнее, – с этим уж ничего не поделаешь.

Все больше соискателей на сегодняшний день стремятся работать по свободному графику и самостоятельно распоряжаться своим временем. Но, тем не менее, несмотря на всеобщую популярность обычного графика работы, некоторым все же кажется, что работа по свободному графику и частичная занятость – это абсолютно одно и тоже. Тем не менее, это не совсем так, просто частичная занятость [...]

Люди, работающие сверхурочно, почему-то привыкли считать себя в одном лице и героями, и жертвами. Героями из-за того, что все своё личное время они вкладывают исключительно в работу, а жертвами – из-за того, что им, несчастным, приходится вытягивать на себе всю контору, забыв и о пище, и об отдыхе.

Согласно мнению большинства психологов, более 60% конфликтов возникает из-за проблем коммуникационного характера: кто-то что-то не дослышал, кого-то не так понял, в итоге неверно отреагировал, что вызвало обиду или недовольство другой стороны… И разрастается проблема, как снежный ком. Поскольку вы не найдете даже двух людей, которые смотрели бы на мир одинаково, от разногласий никуда не деться. [...]

Не секрет, что в наше время во всем мире необычайно распространена миграция трудовых кадров. Конечно, у каждого есть своя причина, по которой он отправляется на поиски лучшей жизни, но известен и тот факт, что одним из главных побудительных мотивов для соискателя рабочего места в другом городе является возможность улучшения своего материального положения. Да и работодатели [...]

Карьерист Слишком много суетится, практически не бывает на своем рабочем месте. Всегда только лично пытается разговаривать с руководителями даже на два-три звена выше его собственного. Хватается с жаром за любое дело, с блеском его проваливая, стараясь свалить всё на своих подчиненных или равных ему. Сам же довести до завершения начатое никогда не бывает в состоянии. [...]

Любой соискатель обычно обращает пристальное внимание на слова кадровых специалистов о «спаянной команде» или «дружном коллективе», в которой ему предстоит работать. Присматриваясь к новому месту работы, большинство забывает о том, что коллеги также будут проверять новичка на его совместимость по самым основным параметрам корпоративных правил и норм. Как же лучше всего вписаться в новый коллектив, [...]

Народная мудрость не зря говорит нам о том, что утренние часы – самые плодотворные и важные в преддверии нового дня. Да и на самом деле, самая свежая голова и ясная память у нас с утра. Но так ли у всех и всегда?

Чтобы успешно трудиться, необходимо уметь сконцентрировать все свои усилия на самых первостепенных и важных задачах, ведь большинство людей, подолгу обдумывая чьи-то недостатки и свои мелкие обиды, рассеивают свое внимание, сами этого не замечая и растрачивая свою драгоценную энергию совершенно понапрасну.

Самый первый раз я попал в Германию, будучи еще молодым специалистом. Моя профессия – химик-технолог, а первые шаги по освоению специальности связаны были с проектными работами. Какова же была моя радость, когда я попал в группу специалистов, отправлявшихся за рубеж – какие горизонты открывались для расширения профессиональных знаний! Хотя взяли меня скорее в качестве стажера, [...]

В процессе конкуренции отношения в коллективе могут развиваться по различным «сценариям»: люди вполне могут мирно трудиться, взаимодействуя в здоровой обстановке обычного соперничества, правда, с ярко выраженными эмоциями, или же достаточно остро противостоять, порой враждуя открыто и откровенно.

К сожалению, почти каждый коллектив грешит тем, что в нём находится место для всевозможных интриг и интрижек. Только где-то дело не идет дальше мелких и ничего не значащих «подначек», в то время как в других местах разворачиваются настоящие войны, цена победы в которых – карьера и добыча рабочего места. Поэтому расслабляться не стоит, порой отвертеться [...]

Давайте попробуем разобраться, когда, для чего и с кем мы предпочитаем определенный стиль общения,и что может скрывать выбранная нами манера контакта.

Месяц назад одна моя знакомая столкнулась с несколько необычной проблемой: в конце испытательного срока ей вдруг стали доверять очень серьезные задачи. И в чем, казалось бы, проблема? А проблема-то в том, что в небольшом и довольно дружном коллективе, оказалось, не хватает рук и… некоторых не слишком добросовестных коллег. Тут же повалил шквал обязанностей, который превысил [...]

Историю о рассеянном с улицы Бассейной каждый из нас наверняка помнит с детства, но если много лет назад нас забавлял веселый рассказ об этом самом Рассеянном, то сейчас мы прекрасно понимаем, что несобранность может принести человеку массу достаточно серьезных проблем.

Каждая профессия отличается своими положительными и отрицательными чертами, но все эти черты разными людьми воспринимаются по-разному. То, что одному человеку кажется основным, весомым и интересным, у другого может вызвать апатию или даже отвращение. Но не смотря на это,